😨 负债2.5万亿，恒大或成为下一个被勒令退市的港股房企？许家印彻底不装了

17日，经历了三年的爆雷风波后，中国恒大终于公布了过去三份财务报告。这三份财报分别涵盖了从2021年12月到2022年12月的三个报告期。结果显示恒大的总负债规模分别为2.58万亿元、2.47万亿元和2.44万亿元。

这一惊人的数据震惊了资本市场，因为此前公众对该公司负债规模的认知仍停留在2020年末接近2万亿元债务的水平，而实际情况比预想的更为糟糕。截至2022年底，恒大雇用的员工数量约为10.3万人，而总负债高达2.44万亿元。

目前，恒大一直处于停牌状态，而港股规定最长停牌期限为18个月。如果恒大不能在2023年9月20日之前复牌，那么可能会成为下一个被勒令退市的港股房地产企业。而公布所有未公布的财务业绩只是解决问题的第一步。

😉 MySQL 8.1正式发行！有哪些值得关注的新功能？

终于！MySQL 8.1和MySQL 8.0.34于2023年7月18日正式发布。这一次发布标志着MySQL进入了创新版和稳定版同时发行的阶段。同时，MySQL 8.1是MySQL的首个创新版，除为用户带来了若干新增功能外，还对部分内容做了调整，这部分调整的内容基本上与MySQL 8.0.34一致。此外，MySQL 8.1及MySQL 8.0.34版本做了大量的错误修复，这也使MySQL 8.0进入一个稳定的状态。

😱 AIGC 第一波裁员已至，这一AI独角兽企业突然公开宣布裁员

在人工智能风头正劲的时候，一家估值达到15亿美元，曾被多家媒体评为2022年成长最快的AI独角兽企业，却出人意料地宣布了裁员计划。

于7月12日，美国人工智能创业公司Jasper的创始人Dave Rogenmoser在领英上发布了一则公告，宣布由于行业变化过快，为了更专注并调整资源，公司将进行裁员。令人唏嘘的是，Jasper是一家成立于2021年的独角兽企业，仅在去年10月完成了1.25亿美元的融资，而在过去两年里分别实现了4,000万美元和7,500万美元的营收。这一决定对于曾经风光无限的公司来说，确实令人意外。

👀 阿里改革，再无 P8？

近日，有多家技术媒体称阿里将启动近年来最大的人力制度改革，涉及员工层级体系和员工绩效等多个核心事项，将会在淘宝天猫先行试点。

具体变化有以下几点：

1、取消 P 序列，改为 14-28 级，对应原 P4-P8，每三个层级对应一个 P 级；

2、新的 14-28 级员工工资和奖金不会只与层级挂勾，未来将实现层级和奖金的逐步分离；

3、绩效分数将只保留三个层级：3.75、3.5、3.25，取消 3.5+和 3.5-，绩效表现优秀者可能在一年内实现多个层级跃升；

4、原 P8 以上员工走组织任命的形式，不再有职级的晋升和降级，而根据业务规模和团队规模来决定薪资和奖金。

其中，最显著的变化是取消了P序列，改为14-28级，具体对应关系是：14-16级对应P4，17-19级对应P5，20-22级对应P6，23-25级对应P7，26-28级对应P8。

对于这一人力制度改革，淘天集团回应称：“改革是一定的，也是必需的，目前方案仍在调研阶段。” 这意味着该改革方案还在进行进一步的研究和探讨，具体实施细节有待进一步确认。

😷 500万程序员饭碗不保？印度CEO解雇90%技术支持团队

最近，一家名为Dukaan的印度初创软件开发商因无法承担客户支持团队的费用，决定将这项工作外包给AI聊天机器人，据他们表示，这一决策“显著提高了服务质量，并降低了成本”。该公司的创始人Suumit Shah在Twitter上透露，他们将解雇公司里90%技术支持团队，因为在将工作外包给AI后，总体客户支持成本则下降约 85%。

随着 AI 技术愈发成熟，AI 机器人可以完成的工作种类更加丰富，有研究显示，受 ChatGPT 等技术威胁，印度 500 万程序员将面临 AI 冲击。

😮 拖欠天价遣散费、业务一直亏损，内忧外患的 Twitter 还能走多远？

15日，埃隆·马斯克在 Twitter 上回复一位用户的推文中表示：“由于广告收入下降了约 50%，再加上沉重的债务负担，我们的现金流仍然为负。在我们拥有其他任何东西之前，需要先实现正现金流。”

这条推文与他四月份的语气形成了鲜明对比，当时马斯克在接受 BBC 采访时表示，该平台现在“大致收支平衡”，并且大多数广告商已经回归。但截至目前，Twitter 的现金流仍然为负。

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