😍 东方甄选董宇辉或分1500万年终奖？

近日，东方甄选向154名合格参与者（授权人）授出股份奖励人民币约7.75亿，人均高达427万。其中的焦点人物董宇辉，其身价在过去一年被频繁讨论、关注，尤其在此次东方甄选公布奖励方案后，有媒体结合过去他获得的“高管待遇”分析，他得到的股票奖励，约1500万。

😱 IT运维总监被判赔偿前公司10万元

真的别不把竞业限制不当回事，大连一公司IT运维总监在竞业限制期内违反竞业限制义务，被判承担违约责任。

判决报告显示，按照竞业限制违约金的数额，该总监按照其离职前一年收入总额336000元的30%核算，应赔偿违约金100800元。此外，该运维总监还需返还竞业限制补偿金共计10580.01元，一审法院予以支持。

😳 知名大厂化身年终奖刺客

有网友爆料，小红书今年上调了年终奖的月份数，绩效好的员工能比往年多拿几个月，某团队的员工拿了12个月的顶格年终奖绩效（是去年普通绩效的4倍）。去年互联网整体行情不好，很多人都在吐槽年终奖打折和延迟发放，像小红书这种不降反升的操作立马引来大批网友围观。

部分发帖人表示，很多大公司当了年终奖刺客：腾讯多个事业群年终奖低于去年水平，百度某事业部被裁员工无年终奖，滴滴员工吐槽承诺的三个月年终奖到手只有1个月或0.5个月，OPPO、小米、B站也有不少员工年终奖被打折，还有员工称美团、拼多多年终奖正式宣告无。

😱 前端大牛贺师俊公开与 360 劳动纠纷细节

4月15日，前端大牛贺师俊（网名Hax）在 Github 公开了自己与 360 集团的民事诉讼案件详情，内容包括民事诉讼状、法律文书、证据及最新补充证据，在技术圈内引发强烈关注与讨论。

至于为何时隔一年多才公开案件细节，贺师俊表示，这是有历经多方考虑的。此前更多考虑到仍在 360 的其他同事与相关第三方组织受到负面影响，也怕寒了大家投身技术工作开源的热情。本案已经造成他的巨大经济损失和严重精神伤害。但令人遗憾的是，他没有从这个具体的司法案件中感受到公平正义。

公开案件细节的 Github 地址为：

https://github.com/hax/heshijun_v_360

😍 中信银行发18W年终奖，爽文剧本石锤

全年到手工资40W是个什么水平？这两天，中信银行软件开发中心18W年终奖刷屏，全年到手40W+。

银行真的这么赚钱吗？根据已公布的年报信息，招商、中信、兴业、平安、民生等股份制银行人均薪酬均超过50万，确实头部银行已经赶上了大家印象中的互联网头部大厂。

但这一数据都是被平均后的值，如果真有40W+的年薪，大概率只会落在银行业未来发展所看重的人群上，而不是某个没有独特傍身技能的普通员工身上。别人是爽文主角，我们只不过是那爽文中默默无闻打工人罢了。

😍 美团开启52亿年奖金激励计划

近日，美团在港交所发布的公告显示，该公司将向雇员授出约4604万股股份激励计划，按每股130.9港元计算，总价值高达60亿港元，换算成人民币约合52.5亿元。

据悉，这些股份有半年至两年不等的归属期。美团表示，授出受限制股份单位旨在透过股份拥有权、股息及有关股份的其他已付分派及/或股份增值，使承授人的利益与集团利益一致，并鼓励及留住承授人，为集团的长远发展及利润增长作出贡献。

除激励计划外，美团的新业务扩张计划也在有序进行中。

😱 鹅厂员工创业被坑，赔偿分期付款

创业的时代，人人都想通过创业挣大钱，很多码农凭借一腔热血和激情以技术合伙人的身份加入到创业公司中，结果人财两空。

看来担任技术合伙人一定要做到未雨绸缪，谨慎是一定要注意的，选择也很重要，不然真的等于白白浪费生命。

😎 MySQL 8.0.33 正式发行（GA）

MySQL 8.0.33于2023年4月18日GA，这可能是包含新功能、新特性的8.0的最后一个版本，是一个维护版本，修复了大量的Bug，并对部分内容进行更改。未来的MySQL版本将会在发行方式上发生重大改变。

未来MySQL将发布2个版本，长期支持版和创新版。长期支持版的目标为稳定性，仅修复BUG并发布安全补丁，该版本向后兼容，预计每两年发布一次，支持的生命周期为5年标准支持+3年的延伸支持。创新版将会每季度发布创新功能，支持期间为短期支持，该版本与LTS版本可以快速迁移。